河南省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)《河南省會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息管理辦法》的通知
豫財(cái)會(huì)〔2014〕20號(hào)
各省轄市財(cái)政局、有關(guān)縣（市）財(cái)政局：
為加強(qiáng)全省會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息管理，推動(dòng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信體系建設(shè)，促進(jìn)會(huì)計(jì)人員遵守基本職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則，提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)誠(chéng)信度和公信力，根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》和《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》等法律和規(guī)章，我廳對(duì)《河南省會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息管理暫行辦法》進(jìn)行了修訂，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。執(zhí)行中有什么問題，請(qǐng)及時(shí)與我廳聯(lián)系。
附件：河南省會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息管理辦法
2014年2月28日
附 件
河南省會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息管理辦法
第一章 總則
第一條 為加強(qiáng)全省會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息管理，推動(dòng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信體系建設(shè)，促進(jìn)會(huì)計(jì)人員遵守基本職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則，提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)誠(chéng)信度和公信力，根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》和《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》等法律和規(guī)章，制定本辦法。
第二條 會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息管理，是對(duì)持有本行政區(qū)域內(nèi)有效會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書人員的誠(chéng)信信息進(jìn)行的采集、處理、使用和監(jiān)督。
第三條 省財(cái)政廳負(fù)責(zé)對(duì)全省會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息建設(shè)進(jìn)行指導(dǎo)和管理，縣以上財(cái)政部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)的會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息管理工作。
第二章 會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息的內(nèi)容
第四條 會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息是指記載會(huì)計(jì)人員與其履行會(huì)計(jì)職能相關(guān)的誠(chéng)信狀況，以及對(duì)判斷其誠(chéng)信狀況有影響的相關(guān)信息，主要包括會(huì)計(jì)人員基本信息、業(yè)績(jī)信息、提示信息和警示信息。
基本信息包括姓名、性別、身份證號(hào)、學(xué)歷、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書號(hào)及取得時(shí)間、其他相關(guān)從業(yè)資格證書號(hào)及取得時(shí)間、專業(yè)技術(shù)資格證書號(hào)及取得與聘任時(shí)間、專業(yè)工作經(jīng)歷、現(xiàn)工作單位、行政職務(wù)、聯(lián)系方式等。
業(yè)績(jī)信息包括受到縣級(jí)以上黨政部門、市級(jí)以上行業(yè)學(xué)（協(xié)）會(huì)、大型企業(yè)（集團(tuán)）及其他社會(huì)團(tuán)體的表彰、獎(jiǎng)勵(lì)；在公開刊物上發(fā)表會(huì)計(jì)類學(xué)術(shù)論文；主持或參與（限前五名）完成的經(jīng)省市主管部門驗(yàn)收的會(huì)計(jì)類科研成果；財(cái)政部門認(rèn)為需記錄的其他積極行為。
提示信息包括未按規(guī)定完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)和內(nèi)容，未按規(guī)定辦理從業(yè)資格證書注冊(cè)、變更、調(diào)轉(zhuǎn)登記等。
警示信息包括在從業(yè)資格登記、職稱申報(bào)中提供虛假材料；在會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試中作弊；因違反會(huì)計(jì)法律法規(guī)規(guī)章和會(huì)計(jì)職業(yè)道德所承擔(dān)的行政、民事或刑事責(zé)任；拒絕接受監(jiān)管部門依法對(duì)其進(jìn)行的檢查、調(diào)查；財(cái)政部門認(rèn)為對(duì)行業(yè)信譽(yù)有負(fù)面影響的其他情形。
第三章 會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息的采集
第五條 財(cái)政部門應(yīng)建立與會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的日常登記和定期登記制度相結(jié)合的會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息采集制度。
第六條 會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息主要通過以下渠道采集：
（一）由會(huì)計(jì)人員個(gè)人及所在單位（管理部門）提供的誠(chéng)信信息。
?。ǘ┰跁?huì)計(jì)人員管理、會(huì)計(jì)執(zhí)法檢查、財(cái)政財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查中以及群眾舉報(bào)核查中獲取。
?。ㄈ膶徲?jì)、稅務(wù)、工商、國(guó)資委、證監(jiān)局、銀監(jiān)局、保監(jiān)局、人民法院、檢察院以及紀(jì)檢監(jiān)察等相關(guān)執(zhí)法監(jiān)督部門獲取。
（四）從市級(jí)以上行業(yè)學(xué)（協(xié)）會(huì)、大型企業(yè)（集團(tuán)）及其他社會(huì)團(tuán)體或組織發(fā)布的獎(jiǎng)懲公告等其他合法渠道獲取。
第七條 會(huì)計(jì)人員及所在單位（管理部門）應(yīng)及時(shí)向財(cái)政部門提供經(jīng)審核的會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息及相關(guān)證明材料，并對(duì)其真實(shí)性、完整性、合法性負(fù)責(zé)。
第八條 任何單位和個(gè)人對(duì)會(huì)計(jì)人員的誠(chéng)信情況有權(quán)舉報(bào)，財(cái)政部門應(yīng)為舉報(bào)人保密。財(cái)政部門的會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)按程序及時(shí)核實(shí)舉報(bào)情況，并將核實(shí)結(jié)果錄入會(huì)計(jì)人員個(gè)人誠(chéng)信信息，同時(shí)通知被舉報(bào)人。
第四章 會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息的記錄和使用
第九條 財(cái)政部門應(yīng)客觀、公正地記錄、更新會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息，認(rèn)真核實(shí)相關(guān)資料，以保證誠(chéng)信信息的真實(shí)性和完整性。
第十條 財(cái)政部門對(duì)會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息實(shí)行計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息化管理，提供誠(chéng)信信息的錄入、存儲(chǔ)、查詢和異議處理等功能。
第十一條 會(huì)計(jì)人員可根據(jù)身份證號(hào)和會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書號(hào)對(duì)本人誠(chéng)信信息進(jìn)行查詢。有關(guān)職能部門在辦理相關(guān)手續(xù)后，可以依法對(duì)會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息進(jìn)行查詢，查詢者應(yīng)當(dāng)書面承諾不將查詢到的誠(chéng)信信息用作其他用途。
第十二條 會(huì)計(jì)人員發(fā)現(xiàn)個(gè)人誠(chéng)信信息有誤的，可以憑相關(guān)證據(jù)向財(cái)政部門提出修改申請(qǐng)。財(cái)政部門經(jīng)核實(shí)后應(yīng)予以修改更正，并及時(shí)通知申請(qǐng)人。
第十三條 財(cái)政部門在會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考評(píng)和會(huì)計(jì)人員表彰時(shí)，將記錄的誠(chéng)信信息作為評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的重要依據(jù)之一。
第十四條 會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息保存至?xí)?jì)從業(yè)資格證書注銷或吊銷時(shí)止。
第十五條 財(cái)政部門可以依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章的規(guī)定，向社會(huì)公開披露有關(guān)信息。
第十六條 財(cái)政部門應(yīng)當(dāng)維護(hù)會(huì)計(jì)人員合法權(quán)益，不得非法披露、利用、修改會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息，違者應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第五章 附 則
第十七條 本辦法自2014年3月1日起施行。2010年5月13日發(fā)布的《河南省會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信信息管理暫行辦法》同時(shí)廢止。
